为何工资两千依然留得住加油站收费员?员工表示:月薪两万也不换!


时间:2020-08-06 14:32 来源:商业新闻视频网

原标题:为何工资两千依然留得住加油站收费员?员工表示:月薪两万也不换!

原标题:为何工资两千依然留得住加油站收费员?员工表示:月薪两万也不换!

90后动不动就辞职的新闻已经不是什么新鲜事了。毕竟现在可选择的职业越来越多,未来发展的可能性也越来越强,很少还有年轻人愿意一辈子就耗在一个岗位上,毕竟“世界那么大,还是得去看看”。

既然有人选择一直只从事那一个岗位,那这个岗位一定有它的独特之处。例如教师,医生以及公务员等都是大家眼里的香饽饽、“铁饭碗”,有人一直干一辈子也很正常,但是加油站收费人员,这个职位竟然也有人一干就是干了一辈子,甚至还有些内部员工表示月薪两万都不换工作。这是为何呢?

首先,国企公司工作稳定,福利好

中国石油化工集团有限公司,在2019年《财富》世界500强企业中排名第2位,根据中石化公布的2019年度业绩报告中得知,中国石化实现营业额及其他经营收入为人民币2.97万亿元,同比增长2.6%,创历史新高。虽然看起来加油站的收费人员好像只是一个很普通的工作,但是作为中石化的一名员工,福利自然不会低到哪里去。

月入2000元只是一个普遍意义上的底薪,实际上大部分加油站收费人员的工资都不止,毕竟还要加上各种提成,节假日福利等等。其次,拿今年的疫情来说,作为国有企业的员工,即便在无法工作的前提下,公司依然会确保每位员工的基本工资。

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其次,工作具有长久性

随着时代的发展,很多行业都面临着被替代的风险,但是加油站这个行业是附属在汽车产业链上的。目前中国汽车市场的前景还是有很大的可能性的,加上市面上现有的车辆,对加油站的需求还是很大的,那么加油站收费人员面临永久性失业的可能性就会比较低。

最后,加油站对工作人员的学历需求比较低

加油站的工作相对而言比较简单,对学历的需求比较低,给很多学历低的人提供了一个工作机会,其次,对于很对中年人来说,在加油站工作也能缓解家庭的经济压力。随着科技的发展,在收费和加油上面也越来越智能化,这样一来更加减轻了收费人员的工作压力,但由于加油站的危险性比较高,依然离不开人工的服务。

不管是什么职业,稳定性、薪酬以及发展前途依旧是大众的择业方向,加油站收费员只是众多职业之一,能够坚守在一个岗位上自然有这个岗位具有的独特魅力所在。不知道你目前的岗位,值得你一直坚守吗?返回搜狐,查看更多

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